薪水很高但看不惯老板要不要辞职 看不惯老板会辞职吗
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在《令人心动的offer》中第一季和第二季展开关于“薪水很高但看不惯老板要不要辞职”的辩论,这是非常现实的问题,一方面是高薪工作,一方面是不喜欢老板,每个人都有自己的观点,下面带来介绍。
在《令人心动的offer》中,两季实习生梦幻联动,展开了辩论。面对薪水很高但看不惯老板要不要辞职的辩题,第一季实习生用理情怀立论,“当满地都是六便士的时候,希望有人可以抬头看看星空”“剑未佩妥,也可以出门就是江湖”。第二季实习生则用现实问题回击,“离职了之后怎么办”“疫情期间的工作本就难找”“看不惯的边界线是什么?
有人认为既然已有高薪工作,而且职场中员工看不惯老板的现象十分常见,那么此时为了不确定的未来去试错,代价十分高昂。
有人则认为“看不惯”的情绪会逐渐影响到职场的方方面面,而且会不断打击自己的工作能力,此时应该勇敢挣脱束缚,去追寻自我的真正价值所在。
李浩源发布微博称:
这个辩题其实是在一个具有诱惑力(高薪)的前提之下,设定了与上级之间的“看不惯”这一冲突类型,要求作出人生的重大选择——辞与不辞。
天生有命,抽辩题时,抽中的是辞。这一持方不好说,这是我们内心清楚的。世事艰难,手握高薪,能忍则忍,和他过不去,何必和他过不去。这个道理多简单,稍拿一点世道的艰难,找工作揾食的不易做论据,把开支的压力、家庭的负担微微渲染,人心中对未来的无所适从,瞬间就戳进了心窝子——这份工作,想辞也不敢辞啊。
与此相比,在这个慷慨陈词的环境中,我们即使真诚地想告诉你:老板会影响你的工作,高薪不是苟且的理由,太古汇的成本不等于寻找真我实现价值的成本,也难以气定神闲地接受这些意见。确实,著书都为稻梁谋,这几两碎银给人的喜悦和困扰都是真实的,比这些道理真实多了。也许听多了,不足以支持你过这一生。
但跳出辩论,单独来看这个问题,可能不是这样的。浅薄来看,有冲突、紧张,不能与“看不惯”划等号;你与ta的喜好不同,也不能与“看不惯”划等号。看不惯之惯,已经是日积月累、互相排斥的各种冲突之总称。已经超越了“紧张”,走向了“对抗”的状态。你们之间不是日常冲突,而是冲突充满着日常。在这个情况下,实则是难以忍受,工作做不好,团队处不合,更甚者ta掌握你的考评、KPI,影响你的前途,可谓是忧患重重。
再来看“高薪”,薪水高低,从量上看,行业有别;从质上看,与个人开支有关。律所起薪或有两万五者,与一般职业显然为高,但考虑到职业的发展路径,两万五的起薪,说穿了只是一个起点,是何种能力和境遇,会在实习生这个状态里困一辈子呢?因此,为守住两万五的“起点”,忘了有多种可能性的终点。对于年轻人来说,可能是短浅了些。
于是乎,在“看不惯”中,手握“高薪”的你,也许是拿着一份对比其他职较为客观,也满足自己高尚城市生活开支的薪水。本质上到底是不是自己生涯中的真高薪,很难定论。青年人追梦,是不是非得在太古汇,手拿1w5、2w,租6k的居室,吃60的餐点,才可以?全中国那么大,路子那么多,这衣香鬓影的日子,未必是一条成就自我的路的。
再者讲,如果是行业佼佼者,手握真实的高薪,于同行为翘楚,又怎么可能没有猎头窥伺,没有其他的企业、行业供你施展抱负的机会呢?在这个角度看,就业难,对这批人就不是事儿了。
所以本质上,这是一个如何脚踏实地,又能仰望星空的问题。
脚踏实地说的是博学多能,扎实肯干,敢于担当,勇于进取,不怕苦,不怕累;不是拿着这钱,吃着体面外卖,买着轻奢;
仰望星空说的是志存高远,追求价值,心怀大爱,奉献社会,有念想,有寄托;并非以多高的权位,多少的财富衡量,重在充足、喜悦和有益于社会、人民。
总想居于高处,能忍则忍,不跌落,不受苦,维持体面,保全光鲜,最后就是把苟且当永远,把蹉跎当改变了。如果真的想站在人生的高处,试问在什么时候不需要冒个险,接受暂时的不确定和可能的物质上的不满足,去攀那一下呢。
就算不居于高处,居于平凡,也有很多的职业,能让你在过程中成就自我,在闲暇时发现自我,自己接受,也受人尊敬。总比和某某某置气斗嘴强呀!
剑从来不会配妥,但出门永远是江湖。如果人尚有时间、有精力的时候,何不到其中放手一闯。忍也是赌,拼也是赌,不如做个英雄,寻找自我,去到更远大的江湖。
我很喜欢看一些关于其他职业的人的短视频,他们在舞蹈,他们在写书法,他们在画画。也许他们不活在中环内环,但他们的日子温暖,生活灿烂。
有很多很多困难,有很多很多挑战,有很多很多权衡,如果不难,怎么算活得精彩嘛!
热评:
1、我要挣钱,当然是先不辞职,谁跟钱有仇啊?
就算要走找个好下家再说。好事儿不能一个人人全占了吧,老板又好钱又多,不是谁都能遇到的,基本都是小概率事件!
2、你是去工作的,又不是去看你老板的。如果说老板老是找你麻烦,那二话不说就走了。
3、我的话大概率不会吧,我看不惯老板,老板也看不惯我,互相膈应吧,但是他得给我开工资。
4、辞什么辞,你换了个三四千的工作,你还是会发现你看不惯老板
5、只要薪水够高,我不会看不惯老板,怎么看怎么顺眼。
6、大多数情况下看不惯老板,都是因为薪水不够高
7、95后,00后:辞! (尽代表一部分哈,不要杠,杠就是你对。我一定会辞。)工作环境氛围太重要了,即使工资低,天天笑呵呵的跟大家和睦相处就舒服。我说的是我,是我!!
8、刚出校园踏入社会的职场人可能会一气之下辞职 但是在职场很多年的可能会忍吧
9、我选择辞职,我看老板不顺眼就是三观不在一个层次,薪水高了之后干多少年都会停滞不前,而且一有问题领导就拿工资说事。好像你付出多少都是欠他的。换了工作虽然工资低吧,但是干着舒心。老板也不是傻子,时间久了看见你努力也会主动涨工资。到时候一样有同行业的高薪资待遇。
以上就是全部内容。
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